Задача Центра занятости - вселить в человека надежду
19 апреля 1991 года был принят Закон «О занятости населения в РФ». Принятие этого закона положило начало новым отношениям на рынке труда в России. Служба занятости явилась одной из первых структур на пути государственных рыночных преобразований.
С 1 июля 1991 года в Камешкирском районе начал работу Центр занятости населения.
На протяжении двух десятилетий деятельность государственной службы занятости населения всегда была сопряжена с важнейшими функциями государства – обеспечением стабильности в обществе, защитой прав человека, созданием цивилизованных трудовых отношений. На протяжении прошедших лет в стране многое менялось, что не могло не сказываться на рынке труда. Изменение форм собственности повлекло высвобождение «лишних людей». Если на 1.01.1992 г. в Камешкире числился всего лишь один официально зарегистрированный безработный гражданин, то уже в 1993 г. – 66, а в 1996 г. – 616 человек. Службе занятости пришлось почувствовать на себе весь тот негатив, который принесло за собой время перемен. Район столкнулся с незнакомой до этого времени проблемой – проблемой безработицы.
В Центре занятости на учете стояли целыми семьями. Фонд занятости «трещал по швам». Денег на выплату пособий по безработице не хватало. Задолженность достигала до 2-3х лет. Приходилось «гасить» пособие по безработице бартером и взаимозачетами: сливочным маслом, одеждой, вермишелью, шоколадом, даже нижним бельем.
Специалистам Центра занятости приходилось нелегко. Шум, крики, озлобленность, несправедливые обвинения и претензии. Но все это удавалось быстро «сглаживать», потому что здесь работали и продолжают работать грамотные специалисты, имеющие многолетний опыт работы с людьми, и они прекрасно знают, что их сотрудник не должен «размахивать мечом», ему надо уметь погасить волну раздражения, с которой пришли к нему люди, оказавшиеся в трудной жизненной ситуации – оставшись без работы, без заработка, без средств существования. Его задача – внимательно выслушать, вселить в человека надежду, а главное - реально помочь!
С начала образования службы занятости начали работать такие грамотные специалисты как В.И. Жеребкина, Н.Н. Гаврилятова, которые уже получили заслуженное звание «Ветерана труда», Н.В. Мясникова, О.П. Гужова. Ответственно и добросовестно относится к своей работе и наш водитель А.А. Акулинин.
Добросовестный труд работников Центра занятости района неоднократно был отмечен почетными грамотами губернатора Пензенской области В. К. Бочкарева, Управлением ГСЗН Пензенской области.
Сегодня уровень безработицы в Камешкирском районе почти на уровне среднеобластного, процент трудоустройства значительно превышает среднеобластной уровень, напряженность на рынке труда значительно ниже.
Профессионализм работников службы занятости особенно проявился в период кризиса. Антикризисная программа занятости третий год успешно реализовывается в нашем районе по всем направлениям: и по опережающему обучению, и по программе «Стажировка», и по обучению женщин, находящихся в декретном отпуске.
В мае текущего года наша служба по рейтингу среди районов области заняла первое место. Такие показатели свидетельствуют и о востребованности службы занятости, и о доверии к ней со стороны наших граждан.
В настоящее время деятельность Центра занятости тесно связана с важнейшей задачей – развитием малого бизнеса. Более 500 камешкирских предпринимателей, начавших свое дело в период кризиса, во многом обязаны специалистам ЦЗН. Программа поддержки самозанятости позволила многим людям не просто поверить в свои силы и выбрать активную жизненную позицию. Она вернула веру бывших безработных в реальную заботу государства.
Хорошая работа Службы занятости не возможна без тесных контактов с работодателями, районной и сельскими администрациями. Наши совместные усилия идут во благо создания в районе стабильной экономической ситуации.
