22 мая 2026, пятница

достижения.рф  

Все выпуски газеты «Земляки» в формате PDF

Памятные даты военной истории России

Виртуальный музей журналистики газеты «Новь»

В помощь фермеру

Как создать ТСЖ

Творчество наших читателей

Агентство стратегических инициатив

Телефон горячей линии по вопросам аварийного отключения электроэнергии 2-15-44

Общество

22.05.2026

Можно ли уволить работника по собственному желанию без его заявления?

Можно ли уволить работника по собственному желанию без его заявления?

На данный вопрос отвечает Заместитель руководителя Средневолжской межрегиональной территориальной гострудинспекции А.Н. Тетюшев

Ответ:

Уволить работника можно только на основании его письменного заявления. Причем в отдел кадров должен быть представлен оригинал заявления. В бумажном виде. Показать руководству фотографию или скан заявления будет недостаточно.

Процедура расторжения трудового договора по инициативе работника четко регламентирована. В Трудовом кодексе установлено, что работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Из этого следует, что заявление об увольнении подается исключительно в письменной форме.

 

 

 

Другие новости на сайте:

Subscribe to RSS headline updates from:
Powered by FeedBurner

Оставить комментарий